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Wichtige Merkmale der Ideenmanagement - Software:

  • Das Modul Ideenmanagement ermöglicht die einfache Verwaltung, Erfassung und Bewertung der Verbesserungsvorschläge. Sie haben stets eine vollständige Dokumentation der Bewertungsschritte.

  • Durch ein umfangreiches Rollenkonzept sind verschiedene Funktionen nur im Zusammenhang einer Rolle zuweisbar, z.B. Gutachter.

  • Durch den direkten Zugriff vom Modul Ideenmanagement auf den Personalstamm werden Mitarbeiter zu Einreicher, Paten, Gutachter oder Realisierer. Persönliche Wiedervorlagen und Erinnerungen für neue oder überfällige Aufgaben erleichtern und sichern den Gesamtprozess. Idealerweise wird Ihr Abrechnungssystem mit Persis gekoppelt.

  • Den Vorschlägen werden diverse Rollen wie Einreicher, Gutachter und Themen zugewiesen und können terminlich überwacht werden.

  • Alle Schreiben werden durch das Modul Ideenmanagement (IDM) erstellt. Meist wird die Verteilung von Infomationen über das E-Mail-System erfolgen, aber auch Briefe können direkt erstellt werden (z.B. über MS-WORD, Open-Office, etc.).

  • Einzelne Prämenienarten (Sach- oder Geldprämien) können den Vorschlägen zugewiesen werden. Eine Verrechnung mit Ihrer Lohnabrechung kann umgesetzt werden.

  • Persis Ideenmanagement ermöglicht eine einfache Patentverwaltung.

  • Recherchefunktionen über alle Eingabefelder des Moduls Ideenmanagement sind möglich. Diese stehen allen Mitarbeiter zur Verfügung.

  • Aussagefähige Statistiken geben jederzeit Auskunft über den Stand der Verbesserungsvorschläge und deren Prämierung.

  • Das browserbasierte Ideenmanagement sorgt bei allen Mitarbeitern für breite Akzeptanz und einfache Nutzung. Ohne Schulung können Einreicher in wenigen Schritten die Idee formulieren, die Teams zusammenstellen, externe Anhänge beifügen (z.B. Bilder, eingescannte Zeichnungen, Dateien) und den Status der Bearbeitung der Idee mit Zuständigkeit jederzeit im Ideenmanagement-Modul einsehen.

  • Umfangreiche Statistikfunktionen stehen abhängig von der Rolle zur Verfügung.

News Übersicht

Donnerstag, 22. Dezember 2011 Reply Deutschland AG optimiert Rekrutierungsprozesse mit Persis

Die Personalabteilung des IT-Dienstleisters Reply Deutschland AG optimiert ihre Rekrutierungsprozesse mit der browserbasierten Portalsoftware Persis.[mehr]


Donnerstag, 08. Dezember 2011 Weiterbildung mit System bei der Deutschen Post CSC

Innovatives Weiterbildungsmanagement aus dem Softwarehaus Persis vereinfacht und optimiert die Organisation von internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen bei der Deutschen Post[mehr]


Montag, 07. November 2011 Aus E-Mails werden Prozessdaten

Wer kennt das nicht? Viele Bewerber nutzen keine Formulare der Jobbörse, weil die Eingabe dort oft sehr aufwändig ist. [mehr]


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