
Unsere vertrauenswürdigen HR Software Partner
Wir sind froh unterschiedliche Partner gewonnen zu haben. Kunden haben unterschiedliche Anforderungen und daher ist es notwendig, auch unterschiedliche Lösungen bereit stellen zu können.
Mit unserer Erfahrung in der Einführung von Software unterstützen wir nicht nur unsere Kunden, sondern auch unsere Partner. Lernt hier unsere Partner kennen.

Ob Mittelstand oder Großunternehmen, Umantis vereint alle HR-Prozesse in einer cloudbasierten Lösung: flexibel, mobil, schnell einsatzbereit. Entdecke, wie moderne Personalarbeit heute funktioniert.

Ob HR, Security oder MES, mit Atoria, tisoware, Persis und Quiply gelingt digitale Transformation schnell, sicher und praxisnah. Von Zeiterfassung bis Mitarbeiter App: Hier beginnt die Zukunft der Arbeitswelt.

Ob E-Learning, Events oder Gamification, Avendoo verbindet alles in einer Plattform. Flexibel, international und interaktiv: So sieht Weiterbildung mit System aus.

Alle HR-Prozesse in einer flexiblen Cloud-Lösung, von Recruiting bis Analytics. Mit KI, Teamkultur und Datenschutz auf Top Niveau schafft Cegid Talentsoft echten Mehrwert für moderne Personalstrategien.

Reisekosten, Auslagen, Mitarbeiter-Benefits, alles digital, steueroptimiert und integrierbar. Mit Circula wird Verwaltung einfacher und Arbeitgeberattraktivität größer.

Digital, persönlich und kostentransparent: cleverlohn vereint HR Verwaltung und Lohnservice, ideal für kleine und mittlere Unternehmen, die Effizienz ohne Kompromisse wollen.

Die KI gestützte Plattform für agiles Lernen, Skillmanagement und Mitarbeiterbindung, weltweit bewährt, individuell wirksam.

Von KI Jobanzeigen bis Talentpool, coveto digitalisiert dengesamten Bewerbungsprozess für KMU und Personalvermittler. Effizient, nutzerfreundlich, datenschutzkonform.

Ob Festanstellung oder Freelancer in 150+ Ländern: Deel übernimmt alles, von Verträgen bis Payroll. Global HR war noch nie so einfach.

Von Recruiting bis Zeiterfassung, Emply digitalisiert die gesamte Employee Journey. Modular, sicher und benutzerfreundlich, für HR, das begeistert.

Von Zeiterfassung bis Gehaltsabrechnung, Factorial automatisiert Personalprozesse und schafft Freiräume für Strategie. Ideal für KMU, global im Einsatz.

F4e kombiniert OKR Ziele, Engagement Umfragen, 360° Feedback und Anerkennung in einer modularen, KI gestützten Performance Plattform.

fonio.ai übernimmt Anrufe, vereinbart Termine und leitet Anliegen weiter, der deutschsprachige KI Telefonassistent für Kundenservice, Bestellannahme und Terminplanung.

Alle HR Prozesse in einem System: flexibel, integriert, transparent. Mit HCM4all wird Personalmanagement einfach smarter.

HELIX von PERBILITY: Deine HR-Welt in einer flexiblen All in One Plattform, von Recruiting bis Entwicklung. Modular, integriert, von 1.800+ Unternehmen genutzt.

Ob hybrid, remote oder vor Ort, HiBob unterstützt moderne Arbeitsmodelle, fördert Kultur und schafft Übersicht. Die smarte Lösung für wachsende Teams.

Automatisiere HR Aufgaben, verbinde über 160 Systeme und reduziere Fehler um bis zu 99 %. Mit HR Autopilot wird Personalverwaltung zum Selbstläufer.

Flexibel kombinierbare Module für moderne HR, von Recruiting bis Entwicklung. HR Puls bringt Bewegung in den Mittelstand.

hr works

Von Feedback bis Zielverfolgung, Leapsome stärkt Leistung, Bindung und Wachstum. Flexibel, datengestützt und einfach integrierbar.

Alle Prozesse in einer Plattform, von Recruiting bis Payroll. Mit Automatisierung, Self Service und starken Integrationen schafft Personio Freiraum für strategische HR.

ScaleUnit setzt neue Maßstäbe im Recruiting durch eine KI-gestützte WhatsApp Lösung.
Das Unternehmen verfolgt die Vision, den Bewerbungsprozess radikal zu vereinfachen.
Das Unternehmen verfolgt die Vision, den Bewerbungsprozess radikal zu vereinfachen.

Mit psychologischer HR-Software Teamdynamik verstehen, Widerstände lösen und Veränderung aktiv begleiten, datenbasiert und menschlich zugleich.

Ob EOR oder Payroll: Taxmaro vereinfacht internationale Beschäftigung mit smarter Technologie, voller Compliance und klarer Übersicht.

TimeLaboris ermöglicht nicht nur die Erfassung der Arbeitszeiten, sondern fungiert auch als Mitarbeiterportal.

workday ist die All in One Plattform für HR und Finance, von Recruiting bis Talententwicklung. Cloudbasiert, flexibel, integriert und von tausenden Unternehmen weltweit genutzt.

Ob Pulsbefragung, OKR oder Anerkennung, Zest bringt Schwung in moderne HR Arbeit. Flexibel, datengestützt und ideal für hybride Teams.

Von Schichtplanung bis Urlaubsantrag, ZMI digitalisiert Zeit- und Einsatzmanagement flexibel, sicher und nahtlos integriert in deine HR Systeme.